
包邮留住好员工

温馨提示:5折以下图书主要为出版社尾货,大部分为全新(有塑封/无塑封),个别图书品相8-9成新、切口有划线标记、光盘等附件不全详细品相说明>>
- ISBN:9787508618685
- 装帧:一般胶版纸
- 册数:暂无
- 重量:暂无
- 开本:32开
- 页数:305 页
- 出版时间:2010-02-01
- 条形码:9787508618685 ; 978-7-5086-1868-5
本书特色
《留住好员工:爱他们,还是失去他们?》是《纽约时报》畅销书,全球销量突破100万册的经理人必读手册。 在你的企业、部门中,是谁在为你赢获丰厚利润和无上荣誉,是谁在为你构建无限的生机? 不错,是你的那些形形色色的优秀员工。他们是你的核心,留住了他们,也就意味着留住了组织的未来! 无论经济好坏,你优秀的 当今企业面临的大挑战就是如何留住优秀人才。本书能够帮你建立一个富有成效的、健康的、人们不想离开的组织。 ——肯·布兰佳 世界著名管理咨询大师,《一分钟经理人》含著者 本书提供了留住那些能够决定你品牌和竞争优势的核心员工的清新、有效的方法,两位作者为你展示如何用恰当、实际的方式去激活员工并留住他
内容简介
简介 《留住好员工:爱他们,还是失去他们?》是《纽约时报》畅销书,全球销量突破100万册的经理人必读手册。 在你的企业、部门中,是谁在为你赢获丰厚利润和无上荣誉,是谁在为你构建无限的生机? 不错,是你的那些形形色色的优秀员工。他们是你的核心,留住了他们,也就意味着留住了组织的未来! 无论经济好坏,你*优秀的员工都有很多选择。他们会选择你吗? 人才就是一切,这也是如今留住人才比以往任何时候都重要和急迫得多的原因。作为管理者,你需要你的核心员工待得越久越好,而且还需要他们全身心投人,以*好的状态去工作。 《留住好员工:爱他们,还是失去他们?》会告诉你要做哪事,并相信你有能力做得更好!
目录
作者简介
贝弗利·凯(Beverly Kaye),国际职业体系公司的总裁和创始人。该公司专注于员工职业生涯的发展和完善,以及为雇用和留住员工提供咨询与培训。 沙伦·乔丹-埃文斯(Sharon Jordan-Evans),乔丹-埃文斯集团总裁。该集团致力于行政训练、领导能力拓展和员工雇用咨询。沙伦是一位卓越的企业管理策划人,也是美国许多知名传媒如《今日美国》、《洛杉矶时报》、《职业女性》、《投资者商业日报》等的智囊。
-
故事力法则
¥16.3¥48.0 -
领导学全书柯维领导培训中心
¥19.4¥68.0 -
经典名著大家名译·精装本理智与情感典藏版
¥25.3¥45.8 -
李诞脱口秀工作手册
¥16.5¥42.0 -
影响力3
¥34.3¥68.0 -
图解博弈论
¥12.4¥38.0 -
如何有效使用每一点脑力深度工作
¥21.7¥45.0 -
贼巢-美国金融史上最大内幕交易网的猖狂和覆灭
¥48.6¥139.9 -
两次全球大危机的比较研究
¥24.4¥65.0 -
广告, 艰难的说服--广告对美国社会影响的不确定性
¥7.8¥27.0 -
逆势突围
¥22.8¥68.0 -
行动学习从入门到精通
¥18.4¥58.0 -
设计的力量
¥18.2¥42.0 -
底层逻辑:看清这个世界的底牌
¥35.9¥69.0 -
情境销售
¥14.5¥45.0 -
她们-女性的镜像与觉知
¥13.9¥38.0 -
绝不雷同-小米雷军和他的移动互联时代
¥16.7¥58.0 -
战国时代-货币战争-4
¥13.4¥46.0 -
促销
¥20.2¥69.8 -
顶级销售法则:销售就是玩转情商
¥12.4¥38.0