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  • ISBN:9787512103900
  • 装帧:暂无
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 开本:16开
  • 页数:370
  • 出版时间:2010-11-01
  • 条形码:9787512103900 ; 978-7-5121-0390-0

内容简介

   本书系统介绍了管理学的基本原理和方法,主要包括管理的概念、特征,管理者的角色,中外管理思想,管理理论的演进与流派,管理理论的新发展,组织环境和组织结构,管理的几大职能(包括决策与计划、领导与激励、沟通、控制等)。着重介绍了定性和定量的决策方法、目标管理和战略管理、冲突管理和团队管理、绩效管理等当前广泛使用的管理理念和方法。    与一般教材不同之处在于,本书单列章节,介绍了危机管理、创新管理和?业管理的基本知识,对组织伦理和社会责任也做了初步介绍。本书在每章开始部分有学习要点、导人案例,结束部分有本章案例和习题,并精心设计了实践环节,提高学生运用管理学理论知识解决实际问题的能力。    本书适合作经济管理类专业本专科学生的学习教、材,也可以作为企事业单位员工管理培训的入门教材,或自学、研究管理学有关人士的参考资料。

目录

第1章 管理、管理者与管理学
 1.1 管理的内涵与特征
 1.2 管理的职能
 1.3 管理者和管理者技能
 1.4 管理学及研究方法
 本章案例
 本章习题
 实践环节
第2章 管理思想与理论的演进
 2.1 中外早期管理思想
 2.2 科学管理的兴起
 2.3 行为科学的产生
 2.4 现代管理思想
 2.5 管理理论的新发展
 本章案例
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