包邮外部网络吸收能力与企业绩效研究

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作者：湛正群著

出版社：经济科学出版社

本类榜单：管理

分类：管理 > 一般管理学 > 人力资源/行政管理

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图文详情

ISBN：9787514107647
装帧：一般胶版纸
册数：暂无
重量：暂无
开本：大32开
页数：176
出版时间：2011-06-01
条形码：9787514107647 ; 978-7-5141-0764-7

本书特色

湛正群所著的《外部网络、吸收能力与企业绩效研究》主要探讨以下两个问题：问题一：企业的外部网络对企业绩效的直接影响；主要探讨企业外部网络的关系质量特征与结构特征对企业绩效有何直接影响，即外部网络的不同特征(如多样性、结构、质量等)对企业绩效的影响会否不同以及外部网络各个特征对企业绩效的影响会否因行业、企业规模以及企业性质而有所不同问题二：外部网络对企业绩效影响的作用机制。为了探讨这一作用机制，本书从竞争优势的知识基础观出发，把知识吸收能力这一战略性能力作为中介变量，构造了一个“外部网络一吸收能力一企业绩效”的理论模型，并通过采集样本数据来对这一理论模型进行实证研究。

内容简介

　　《外部网络、吸收能力与企业绩效研究》还发现外部网络对企业绩效的影响会因企业性质、企业规模和行业而有所不同，主要表现如下：(1)在企业规模对企业绩效的影响方面，国有企业与非国有企业均显著，制造业比服务业显著，不同规模的企业间则没有显著差异。(2)在结构洞对企业绩效的影响方面，服务业有显著积极影响，而在制造业这种影响不显著；在非国有企业有显著积极影响，而在国有企业则影响不显著；在大规模企业有显著积极影响，中小规模企业则影响不显著。 (3)在异质性对企业绩效的影响方面，制造业比服务业显著，非国有企业比国有企业显著，对不同规模的样本均有显著的影响。(4)在提名网络成员亲密性对企业绩效的影响方面，在国有企业、服务业子样本有显著积极影响，而非国有企业、制造业则不显著；在不同企业规模企业之间影响均不显著。
　　《外部网络、吸收能力与企业绩效研究》共分六章：第1章介绍本书的研究背景、研究的问题以及研究视角与方法；第2章阐述了本书的理论的基础；第3章基于理论分析的基础上提出本书的概念模型与假设；第4章介绍了本书的研究方法和定量分析的样本描述性统计分析结果；在此基础上，第5章运用结构方程模型对样本数据进行了分析，并对理论假设进行检验；第6章介绍本书的主要结论，并进一步讨论了本书的研究贡献与对管理实务的借鉴意义，以及存在的不足和值得进一步深入研究之处。

第1章绪论
　1.1 研究背景与问题
　1.2 研究视角与方法
　1.3 本书创新之处
　1.4 研究步骤与过程
第2章相关理论综述
　2.1 企业的知识基础观
　2.2 知识吸收能力
　2.3 社会网络理论
　2.4 企业网络研究进展
　2.5 本章小结
第3章研究模型与假设
　3.1 本研究的概念模型
　3.2 外部网络与企业绩效
　3.3 外部网络与吸收潜力和应用能力

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