包邮劳动关系管理

**章 劳动关系管理概述
　**节 劳动关系管理理论
　第二节 劳动关系含义与特征
　第三节 劳动关系与劳务关系
　第四节 劳动关系与事实劳动关系
　第五节 和谐劳动关系的构建
　第六节 调整劳动关系的法律
　本章知识点回顾
　复习思考题
第二章 劳动合同管理
　**节 劳动关系建立
　第二节 劳动合同概述
　第三节 劳动合同的订立
　第四节 劳动合同的履行与变更
　第五节 劳动合同的解除与终止
　第六节 特殊用工劳动合同
　本章知识点回顾
　复习思考题
第三章 集体合同管理
　**节 集体协商制度
　第二节 集体合同制度
　第三节 集体合同争议的处理
　本章知识点回顾
　复习思考题
第四章 社会保险
　**节 社会保险概述
　第二节 养老保险
　第三节 医疗保险
　第四节 生育保险
　第五节 失业保险
　第六节 工伤保险
　第七节 社会保险基金管理
　本章知识点回顾
　复习思考题
第五章 工资与福利
　**节 工资制度
　第二节 住房公积金
　第三节 津贴与福利
　本章知识点回顾
　复习思考题
第六章 员工管理
　**节 员工沟通管理
　第二节 员工时间管理
　第三节 员工健康管理
　第四节 员工安全管理
　第五节 员工参与管理
　第六节 绩效管理
　本章知识点回顾
　复习思考题
第七章 劳动争议管理
　**节 劳动争议概述
　第二节 自主协商和调解
　第三节 劳动争议仲裁
　第四节 劳动争议诉讼
　第五节 劳动争议的预防
　本章知识点回顾
　复习思考题
第八章 劳动关系与人力资源管