儒家文化积极因子赋能:杰出企业的答卷

**章 儒家思想与现代企业经营管理 1
一、儒家“内圣外王”思想是中国传统文化的核心理念 2
二、儒家思想对现代企业经营管理的意义 3
（一）从儒家思想中开发现代企业管理的文化资源 3
（二）中国企业经营管理面临转型升级的节点 15
（三）对儒家文化进行创造性转化和创新性发展 22
（四）现代企业管理需要中国声音、中国智慧、中国方案 28 第二章 儒家战略思想与企业战略管理 31
一、儒家战略思想资源与企业战略管理 32
（一）《易经》战略思想 32
（二）周的兴起与周朝建立过程中《易经》战略思想的形成与运用 44
二、儒家战略思想在现代企业战略管理中的应用：以长城汽车为例 48
（一）战略分析 49
（二）战略选择 51
（三）战略实施 60
（四）战略评估和调整 63
（五）对长城汽车战略管理的总结 66 第三章 儒家仁礼思想与企业组织能力建设 69
一、儒家有关组织能力建设的思想资源 70
（一）先秦儒家思想与组织能力建设 70
（二）对儒家仁礼思想的评价 86
二、中国企业运用传统文化资源建设企业组织能力的状况 87
三、德胜洋楼以优秀传统文化思想建设组织能力的实践及意义 89
（一）将儒家积极价值观管理真正落到实处 90
（二）对儒家仁礼思想的创造性转化和创新性发展 98
（三）对德胜洋楼组织能力建设的总结 110 第四章 儒家自强不息思想与企业抗挫折能力 111
一、儒家自强不息思想及其影响 112
（一）儒家自强不息思想 112
（二）儒家自强不息思想对传统士大夫阶层的影响 118
二、儒家自强不息思想对现代企业经营管理的意义 124
（一）踏平坎坷成大道：吉利 125
（二）苦难辉煌：华为 134 第五章 儒家诚信、敬业思想与企业经营管理 141
一、儒家诚信、敬业思想及其影响 142
（一）儒家诚信、敬业思想 142
（二）儒家诚信、敬业思想对中国传统社会和传统商业价值观的影响 151
二、儒家诚信、敬业思想对现代企业经营管理的意义 156
（一）申洲国际：诚信价值观驱动的企业创新升级 156
（二）从步步高到OPPO：本分价值观的奠基与升级跃迁 161 第六章 儒家创新精神与企业创新 173
一、儒家创新精神的内涵 174
（一）穷则变，变则通：《易经》创新精神 174
（二）春秋战国时期儒家代表人物对前代思想的创新性继承和发展 175
（三）王阳明心学思想对儒家创新精神的发展 176
二、中国当前企业所处价值链位置及应对策略 178
三、儒家创新精神在企业创新中的创造性转化和创新性发展 184
（一）大疆以科技创新为驱动的成功经验 184
（二）对大疆的进一步讨论 195 第七章 中华民族文化自信与品牌打造 199
一、中华民族的文化自信 200
（一）儒家的文化自信思想 200
（二）中华民族文化自信的演进过程 205
二、文化自信与商业品牌 210
（一）品牌的核心是价值观 211
（二）品牌资产生成机制 213
三、品牌打造的路径选择 214
（一）安踏：从本土中低端品牌向国际化中高端品牌跃迁 214
（二）希音：借助大数据、AI驱动的C2M模式打造国际新品牌 219 第八章 儒家天下大同思想与企业国际化发展 227
一、儒家天下大同思想与我国国际关系原则 228
（一）儒家天下大同思想 228
（二）我国国际关系原则 233
二、中国企业走出去的历程与面临的挑战和机遇 236
（一）中国企业走出去面临的挑战 237
（二）中国企业走出去的机遇与应对之策 237
三、中国企业国际化路径 242
（一）海外产业园区投资运营：华立集团的经验 242
（二）并购：均胜电子的共赢智慧 247
（三）绿地投资：福耀玻璃与传音的不同甘苦 252 结语 257
参考资料 263