绿色就业的技能需求预测实用指南

●目录：前言致谢绪论第1章 确定研究问题第1节 引言第2节 技能问题类型第3节 将技能研究问题与战略、愿景和政策措施相匹配第4节 分析层面和研究范围第5节 将研究问题与研究方法联系起来第2章 绿色就业的定义和分类问题第1节 引言第2节 定义绿色就业第3节 绿色就业的分类问题第4节 定义和界定行业第3章 数据和信息来源第1节 引言第2节 劳动力调查第3节 投入产出表和其他国民账户数据第4节 企业调查第5节 访谈和其他定性研究方法第6节 教育和培训数据第7节 其他官方来源第4章 对绿色就业所需技能的整体经济概述第1节 整体经济概述的类型第2节 整体经济定性概述的简介第3节 定性研究的问题第4节 定性整体经济所使用的方法第5节 整体经济绿色就业所需技能的定量研究简介第6节 利用核算矩阵确定绿色就业所需技能第5章 针对绿色就业所需技能的行业层面研究第1节 引言第2节 行业选择第3节 绘制行业图第4节 就业趋势第5节 变革的主要驱动力第6节 前景第7节 技能需求第8节 技能差距和短缺第9节 建议第6章 研究过程第1节 引言第2节 开展研究第3节 当地伙伴以及对研究过程和结果的所有权第4节 后续行动和实施的三条途径第7章 可持续发展的技能确定与预测的制度安排第1节 技能确定与预测的制度路径第2节 促进可持续发展的技能预测的制度路径第3节 关于技能确定和预测的制度路径的结论缩略语关键术语参考文献附件《关于绿色就业所需技能的整体经济国别定性报告的建议结构》译后记