图书馆职业能力研究

**章 图书馆职业能力概述 **节 职业与图书馆职业的概念 一、职业与职业化的定义 二、图书馆职业与图书馆职业能力及相关概念 第二节 图书馆职业能力研究综述 一、对图书馆职业能力类型与要素的研究 二、对特殊岗位图书馆馆员职业能力的研究 三、对图书馆职业能力调查的研究 四、对图书馆职业能力标准的研究 五、对图书馆资源建设能力的研究 六、对图书馆职业服务能力的研究 七、对图书馆职业管理能力的研究 八、对图书馆职业教育能力的研究 第三节 我国图书馆职业能力发展概况 一、我国图书馆馆员职业能力简况 二、我国图书馆信息资源建设能力简况 三、我国图书馆职业服务能力简况 四、我国图书馆职业管理能力概况 五、我国图书馆职业教育能力概况 第四节 我国图书馆职业能力建设面临的问题 第二章 图书馆馆员职业能力研究 **节 图书馆馆员职业能力的概念与特征 一、图书馆馆员职业能力的概念 二、图书馆馆员职业能力的特征 第二节 美国图书馆馆员职业能力标准及其要素分析 一、美国通用图书馆馆员职业能力标准简介 二、美国专业图书馆馆员职业能力标准解析 三、美国专门图书馆馆员职业能力标准解析 四、美国图书馆馆员职业能力要素汇总 第三节 我国图书馆馆员职业能力要素的提出 第四节 我国图书馆馆员职业能力要素的实证研究 一、因子分析 二、因子信度分析 三、图书馆馆员职业能力要素的确立 四、小结 第五节 我国图书馆馆员职业能力的调查分析 一、我国图书馆馆员职业能力水平解析 二、我国图书馆馆员职业能力发展面临的问题 第六节 提升我国图书馆馆员职业能力的对策 一、健全图书馆激励机制 二、加强图书馆馆员教育 三、加强图书馆馆员交流合作 四、建立健全图书馆馆员职业能力标准 五、激发员工的职业热情与自主学习意识 第三章 需求驱动采购研究 **节 网络环境下图书馆信息资源建设的特点 一、馆藏资源多元化 …… 第四章 图书馆职业教育能力研究 第五章 图书馆学科服务能力研究 第六章 图书馆危机管理能力研究 参考文献