- ISBN:9787504697523
- 装帧:一般纯质纸
- 册数:暂无
- 重量:暂无
- 开本:32开
- 页数:192
- 出版时间:2022-10-01
- 条形码:9787504697523 ; 978-7-5046-9752-3
本书特色
彻底扫清 3 大常见带人误区”在日常工作中收获奇效2. 团队成员离了你就不出成果,没有耐心地带人? 工作进度总被杂事打断,没有精力地带人? 丧失工作目标感和价值感,没有意义地带人? 本书将提供简单实用的带人工具和方法,帮助忙到焦头烂额的你在10 分钟甚至更短的时间内高效带人。 带人&提问的科学 、带人&提问的艺术、带人&提问进修课,培养好奇心,进而打造你专属的带人习惯!
内容简介
7 个关键问题,10 分钟培养自驱型个人和组织尽管现在人人都把“带人”挂在嘴边,但能做到的却没几个!《关键7问》是一本具有开创性且获奖无数的作品;将带人的精髓浓缩到7个简单的核心问题当中,互动性强、实用而有趣;还融合了前沿的神经科学和行为经济学研究成果,让人知道做到。 开场问题:*近有遇到什么问题吗? 追加问题:还有什么吗? 焦点问题:你面临的真正挑战是什么? 基础问题:什么是你想要的? 懒惰问题:我可以如何帮助你? 战略问题:如果你对这件事说了“好”, 那你对什么说了“不”? 学习问题:对你而言什么*实用? 你只需运用本书的带人方法和技巧,每天花 10 分钟左右的时间就能变成带人高手,完成培养人和管理团队的重任。
目录
作者简介
“全球教练大师”(Global Coaching Guru) “加拿大年度高管教练” 国际人力资源协会SHRM管理培训迈克尔·邦吉·斯坦尼尔是全美民选领导力培训企业——蜡笔盒公司的创始人。作为卓越的领导力培训专家、著名主讲人迈克尔,曾荣获“加拿大年度高管教练”称号,并获得2021年Thinkers 50年度教练奖提名;值得一提的是,早在学生时代,他便获取有着“全球青年诺贝尔奖”之称的罗德奖学金(Rhodes Scholarship)。 迈克尔的作品多次霸占亚马逊畅销书排行榜,已出版的作品有商业指导和培训领域常年霸榜的《关键 7 问》(The Coaching Habit);被管理大师《自律力》(Triggers)作者马歇尔·古德史密斯称作“伟大工作的真理”的《忙到点子上》(Do More Great Work);曾位居亚马逊总榜亚军,并为慈善组织筹款超过400 000美元的《结束疟疾》(End Malaria)等。 他的文章也常被《快公司》(Fast Company)《金融时报》(Financial Times),以及加拿大唯一的全国性报刊《环球邮报》(The Globe and Mail)争相报道。
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