真希望我20几岁就知道的人脉掌控术

本书特色

青年演员王珞丹担任本书公益形象大使，您每购买一本书，百度携手王珞丹共同为贫困大学生捐出1元钱。
1.百度10年飞跃式发展的核心员工精神。
2.李彦宏亲自总结审阅，并作序推荐。
3.一部让职场新人成长为现代企业核心的首选必读书！
1、听多数人的意见，和少数人商量，自己做决定。
当年在百度的发展方向上，李彦宏一度和投资人意见不统一。投资人希望百度继续做oem，李彦宏偏向于收回技术做自有搜索品牌。为此，还发生了著名的“摔电话事件”。
从这件事情上来反省这句话，颇有印证。我称这一句理论为“有前提的独裁”。
2、认准了，就去做；不跟风，不动摇。
这是李彦宏的名言了。百度发展到今天，大概跟这句话有极大的关系——从创立那天起，百度就从没动摇过专注做搜索的决心。sp、网络游戏这两颗摇钱树，百度都没有动心，这在互联网大佬中，绝无仅有。百度十分强调“变现力”，但似乎又在金钱面前保持着“坐怀不乱”，这正阐释了李彦宏独特的出世哲学：不该自己赚的钱，就算是俯首即是，也不赚。
3、一个人*重要的能力，是判断力。
深以为然。如果人生的选择题中，有一半能做对，那能量会相当惊人。只不过这一句话似乎缺乏指导意义，关键是所谓判断力，并不是一个实实在的能力，它跟一个人的经验、阅历、能力、所处的位置等等都有关系。不过正因为如此，我们才需要全面提高，以提升判断力。
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内容简介

年轻不是你的错，但行为无知就是你不对！你必须伸出触角与世界连接，建立属于自己的圈子。这本书，会改变你的命运！它将介绍年轻人不知道、晚知道会走弯路的人脉掌握术：熟人介绍扩展人脉+参与社团走出封闭+网络连接人脉共享+没话找话学会赞美+事先准备创造机会+广泛收集人脉信息=扩充人脉的6个方法。

节选

相关资料

一个人永远不要靠自己一个人花100％的力量，而要靠100个人花每个人1％的力量。 　　——比尔·盖茨(微软创始入) 　　成功来自于85％的人脉关系，l5％的专业知识。 　　——卡耐基(世界人际关系专家) 　　“像爱自己那样爱別人”，这就是确立人脉关系的要谛。 　　——原一平(日本推销之神) 　　不要成为被別人感谢的人，请成为随时被別人需要的人。 　　——李泰归(韩国人脉管理研究中心负责人)

作者简介

朱光，现任百度市场与公关高级总监，负责公关、市场及内部沟通工作。本书在朱光的主持下，由百度内部沟通部编撰而成。 加盟百度前，朱光曾在联想集团工作十年，任联想集团大中华区公关及整合推广高级总监，他率领的团队2008年曾获得国际公关协会颁发的 “年度杰出公关大奖”和CCTV奥运营销大奖。