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xin***（三星用户）

经典书的翻译

本书是一系列经典翻译中的一本。可以作为公司理财学习的参考。如果有Ross的公司理财就够了，不用买这本。如果没有，可以先看这本，比较少的内容。包装好，发货快。

2014-05-28 16:58:02
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图文详情
  • ISBN：9787565405327
  • 装帧：暂无
  • 册数：暂无
  • 重量：暂无
  • 开本：16开
  • 页数：409
  • 出版时间：2011-09-01
  • 条形码：9787565405327 ; 978-7-5654-0532-7

本书特色

     本书编写的目的在于：全面评述公司财务领域中*重要的理论概念，然后分析这些理论是否得到了实证研究的支持。本书主要讲述原理，并综合了关键性的实证和理论文章。事实上，许多读者将会惊奇地发现，与其他高级财务学教材相比，本书较少出现公式和推导过程。而且，本书中也很少有将讨论的原理直接运用于具体企业的案例。相反，我们侧重于讲述财务理论的核心问题，并讨论这些知识本身如何随着时间的推移而发展。同样，对于核心理论的侧重也是为什么本书只有9章(当然部分章节总是很长)的原因。本书由威廉·l.麦金森著。

内容简介

     本书以清晰的笔触、浅显的风格对财务问题做了详尽的阐述，为读者展示了几乎所有的财务问题。它突破了传统教材的组织方式及“比较公司财务”的方法，整合了国际上和美国资本市场理论及实证研究的成果，为读者理解现代财务学提供了“智力框架”。当然，本书广泛的参考文献和学术论文引用，对专业人士来说也是大有裨益的。      对于从事财务管理工作的朋友来说，这些理论也许不是模仿的工具，却有助于您拓宽自己的财务视野，从而改善您的理财思维。本书尤其适合作为财务管理、金融学、投资学、会计学、经济学专业博士研究生及工商管理硕士的参考教材。本书由威廉·l.麦金森著。

目录

第1章  财务理论概述
　1.1  现代财务理论的基本框架
　1.2  运用财务基本理论解决企业实际问题
　小结
　习题
　参考文献
第2章  所有权、控制与报酬
　2.1  导  言
　2.2  美国企业的法定组织形式
　2.3  其他国家企业组织形式
　2.4  所有权结构与公司政策
　2.5  公司治理的实践
　2.6  报酬与激励：理论与实务
　小结
　习题
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