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包邮这样做人力资源最有效-工作技能细化与范本
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- ISBN:9787802559950
- 装帧:一般胶版纸
- 册数:暂无
- 重量:暂无
- 开本:16开
- 页数:340
- 出版时间:2012-03-01
- 条形码:9787802559950 ; 978-7-80255-995-0
本书特色
有效地吸引、留住人才,使企业保持强劲的生命力,是人力资源管理工作者责无旁贷的任务。 王凯编著的《这样做人力资源管理*有效(工作技能细化与范本)》从人力资源管理工作的实践出发,内容涉及人力资源管理活动中的各项工作,既有理论阐述,又有实操案例,是人力资源管理从业人员的**工具书。
内容简介
本书从人力资源管理工作实践中的问题出发,针对问题提出切实可行的解决思路和方法,涵盖了人力资源管理的主要方面,力求体系的完整性。收录了人力资源管理当前*新的实用知识,对提高人力资源管理从业人员基本素质,掌握人力资源管理的核心内容有直接的帮助和指导作用。 本书将人力资源管理的工作内容和工作流程细化。从专业的角度介绍了人力资源管理部门、人员的工作职责和工作规范,同时为人力资源管理活动中的各项工作,包括人力资源工作分析、员工招聘、员工培训、绩效考核、薪酬与福利、企业人员职位说明和日常管理等各个方面,并相应地提供了理论依据和具体操作的范本。 本书适合企业高层管理者、人力资源主管、人力资源的工作人员,以及所有有志于企业人力资源管理工作的人,在本书的使用过程中,读者要根据企业的实际情况和工作的具体要求,对工作流程和相关的制度、表格、方案、细则进行修改,使之更加符合实际,不可生搬硬套。
目录
管理的概念
人力资源的概念及其特点
人力资源管理的內容及其目标
第1章 工作分析细化与范本
1.1 全面了解工作分析
1.1.1 工作分析的含义
1.1.2 工作分析的专业术语
1.1.3 工作分析的成果
1.1.4 工作分析的意义
1.1.5 工作分析的时机
1.2 工作分析的方法
1.2.1 观察法
1.2.2 问卷调查法
1.2.3 面谈法
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