改革：获得大家的支持

引言
**部分 掌握并融合各种领导风格
1 你找到解决问题的*好办法了吗？
2 特雷莎·M.阿马比尔论领导如何激发创造性思维
3 沉稳的领导
4 不是老板如何管理下属
5 杰伊·康格论无实权如何影响大家
第二部分 克服改革的阻力
1 逆境求生的领导艺术
2 如何赢得支持者
3 酝酿改革，避免毁灭
4 新领导的角色
5 公司无法造就领导人才而CEO们能够做到——诺埃尔·蒂奇访谈
6 标新立异——领导者如何吸引新的追随者
第三部分 就改革作有效的沟通
1 成功沟通
2 明星效应
3 给问题加“框架”
4 如何调动员工
5 成为有共鸣的领导者
作者简介