从培训到学习

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作者：王成，王玥，陈澄波著

出版社：机械工业出版社

本类榜单：管理

分类：管理 > 一般管理学 > 人力资源/行政管理

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图文详情

ISBN：711129572
装帧：一般胶版纸
册数：暂无
重量：暂无
开本：16开
页数：177
出版时间：2010-01-01
条形码：9787111295723 ; 978-7-111-29572-3

本书特色

突破人才瓶颈，打造人才培养的新干线！走出“上课激动下课不动”的培训怪圈！让学习型组织不再虚化和泛化，把培训部门升级为企业大学，从传统的HRM转向现代的HRD。本书贯通全球实践和中国经验，为您提供前沿理念和操作方法。 “凯洛格”是安利中国培训中心长期的合作伙伴，安利公司在中国取得的初步成功，有一份凯洛格的贡献。我很荣幸为各位读者推荐此书。 ——刘明雄安利大中华区副总裁、台湾安利总裁《从培训到学习》是凯洛格近年探索与实践的成果，既有理论又有实操，既有高度又紧密结合实际，值得一读，必将在企业大学建设的路途中增添思考和行动的力量。 ——张本春中国海油干部学院常务副院长从理论到实践。立足企业大学研究前沿。为企业人才培养提供了体系化的指引和实践参考。 ——许芳 TCL集团人力资源总监本书针对企业大学建设的各个方面进行了有效的探讨，向我们展示了如何通过企业大学的建设，增强培训职能对企业价值的一些路径与方法。 ——顾立民 IBM中国全球服务执行中心学习与知识总监本书可以帮助更多的企业管理者获得在行动学习中不断成长，从而获得人才与组织的共同发展。 ——段冬红孩子高级副总裁、原新浪公司资深人力资源总监我说本书“从理论到实践”，既有业界标杆的理念，又有操作层面的实践，兼顾了高度与落地，堪称同类书籍里难得的佳作。 ——马永武腾讯学院常务副院长

内容简介

本书从中国企业的“米百俵精神”说起，用管理的*新理念和知名企业的实战，阐述了七大部分，内容包括：突破“培训事务”的角色局限；提升企业的学习氛围；从课程体系到学习地图；培养和发展内部讲师；运用学习技术打造学习引擎；突破课堂培训，创新学习方式；用学习解决经营管理问题。此书揭秘成功企业卓有成效管理学习的原因，为迷茫中的企业培训铺就一条平坦之路。
　　本书完全脱离了企业一般意义上的培训学习，全面阐述了从培训到学习的真谛，是企业组织学习的镜子，更是读者了解人才培养和企业培训的窗口。

赞誉
作者简介
前言
第1章　突破“培训事务”的角色局限
　ceo期望什么样的公司培训
　企业大学角色转型的全球典范和中国实践
　专业力：转型的引擎
　业务力：满足ceo期望
　领导力：与高层并肩作战
　关于企业大学的六大命题
　附录1a企业大学：培训战略化的必然趋势
第2章　提升企业的学习氛围
　创建学习动力圈
　企业学习：从非系统化到体系化
　构建“密联战略”的学习发展
第3章　从课程体系到学习地图
　什么是学习地图
　为什么需要学习地图
　如何绘制学习地图
　*佳实践：西门子经理人的学习地图
第4章　培养和发展内部讲师
　教学是领导者*有效的领导方式
　内部讲师修炼的三重境界
　内部讲师培养的三重门
　*佳实践：广东移动的“金讲台”
第5章　运用学习技术打造学习引擎
　学习技术大盘点
　打造学习引擎
　e-learning成熟库模型
　让e-learning真正应用起来
　学习管理系统应用的*佳实践
　如何设计和开发在线课程
　附录5a学习管理系统实施方法论
　附录5b*佳实践：美国军方如何应用
　e-learning
第6章　突破课堂培训创新学习方式
　将学习混搭起来
　如何组合优化学习方式
　将学习嵌入到工作中
　发扬非正式学习的威力
　解析跨界学习
　*佳实践：华润化工行动学习让盲人还原大象
第7章　用学习解决经营管理问题
　修建从“文”到“化”的学习桥梁
　根植创新之芯：宝洁和东莞移动的学习实践
　用学习推动知识管理
　用学习把握变革的脉搏
　*佳实践：行动学习在华润
致谢
参考文献

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作者简介

王成，KeyLogic（凯洛格咨询）公司总裁、董事合伙人。该公司是人才培养和组织学习领域的领先者。王成先生具有10年以上的专业咨询经验，他带领团队为中国移动、神华股份、中信银行、东风汽车等上百家企业提供过咨询服务，并主持过诸多战略共识营、行动学习项目。他曾获评2008年度“中国十大创业新锐”。王成先生不仅在组织学习方面具有丰富经验，他还是一位战略专家，他领衔开发了知名的战略研讨会课程“增长引擎”。他曾于2002年出版专著《全面客户体验》及译著《诚信领导》、《对话》等。

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