打动人心的100个经营智慧

07 展现活泼开朗和活力四射的精神面貌 樋口广太郎 日本朝日啤酒公司名誉董事长 08 主动承担“说书人”的角色 福原义春 日本资生堂公司名誉董事长 09 继承人的使命就是把接力棒顺利传接下去 安部修仁 日本吉野家控股公司董事长 13 “企业是社会公器”——这是我用生命换来的箴言 鬼冢喜八郎 日本亚瑟士公司董事长 15 “竞争”毁灭企业 船井幸雄 日本船井综合研究所董事长 17 通过专心致志工作来提升自我 稻盛和夫 日本京瓷公司名誉董事长 18 母亲送我*完美的礼物是为我奠定了商人根基 伊藤雅俊 伊藤洋华堂名誉董事长 19 只有怀揣世界**的梦想才能使员工和企业成长壮大 高原庆一朗 日本尤妮佳公司董事长 20 挑肥拣瘦是经营失败的根源 小仓昌男 日本大和福利财团理事长 24 不搞花架子用实际行动让CS真正深入人心 樱井正光 日本理光公司董事长、日本经济同友会代表干事 29 对失败也要予以公正评价 八寻俊邦 日本三井物产公司董事长 32 一句话救我脱离苦海 古川昌彦 日本三菱化学公司(现三菱化学集团)董事长 36 坚信人的多能性让我摆脱了经营危机 江口秀人 日本雅马哈发动机公司董事长 37 拥有了共同目标才能激发员工的主观能动性 庄孝次 日本尼康公司董事长 38 与员工的直接对话化解了空前的经营危机 大桥洋治 全日本空运公司董事长 40 服务要诀是“100-1=0”。品牌价值会在短短10秒内毁于一旦 藤居宽 日本帝国饭店董事长 41 依靠员工的整体实力，才疏学浅的我照样胜任了总经理 后藤卓也 日本花王公司原董事长 47 梦想才是创新之母 井深大 日本索尼公司名誉董事长 48 人生不惧起步晚 安藤百福 日本日清食品公司董事长 51 认真、踏实、拼命 丰田章一郎 日本丰田汽车公司名誉董事长 58 独特的普遍价值才是开展全球化的前提条件 伊藤雅俊 日本味之素公司董事长 61 底线面前绝不妥协 河本春男 日本尤海姆公司董事长 71 请讲“有尊严的牢骚话” 椎名武雄 日本IBM公司董事长