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- ISBN:9787508350516
- 装帧:暂无
- 册数:暂无
- 重量:暂无
- 开本:16开
- 页数:250页
- 出版时间:2007-02-01
- 条形码:9787508350516 ; 978-7-5083-5051-6
内容简介
本书为普通高等教育“十一五”规划教材。
本书是为非管理类工业学生普及经济和管理知识而编写的教材。教材共分3篇12章:**篇,经济学基础部分,分为微观经济学基础和宏观经济学基础两章;第二篇,技术经济学部分,包括技术经济学基础、技术经济评价指标、投资项目评价方法、不确定性分析、设备更新五章;第三篇,管理学原理部分,包括有管理概述、计划、组织、领导、控制五章。
本书可作为非管理类工科专业经济管理课程教材,也可作为和类管理人员的培训资料,还可供对经济管理感兴趣的相关人员学习使用。
目录
前言
**篇 经济学
**章 微观经济学基础
**节 经济学概述
第二节 供求关系与需求弹性理论
第三节 消费者行为理论
第四节 厂商均衡理论
第五节 市场均衡理论
习题
第二章 宏观经济学基础
**节 宏观经济学的基本概念
第二节 国民收入决定理论
第三节 失业与通货膨胀
第四节 宏观经济政策
习题
第二篇 技术经济学
第三章 技术经济学基础
**节 技术经济学研究对象
第二节 现金流量的构成
第三节 资金的时间价值
第四节 资金的等值计算
第五节 支付期与计息期不一致的资金等值的计算
习题
第四章 技术经济评价指标
**节 技术经济评价指标
第二节 静态评价指标
第三节 动态评价指标
习题
第五章 投资项目评价方法
**节 互诉方案的选择方法
第二节 独立方案的选择方法
第三节 混合方案的选择方法
习题
第六章 不确定性分析
**节 盈亏平衡分析
第二节 敏感性分析
第三节 概率分析
习题
第七章 设备更新的经济分析
**节 设备的磨损及寿命
第二节 设备大修理的经济分析
第三节 设备更新的经济分析
第四节 设备租赁的经济分析
习题
第三篇 管理学
第八章 管理概述
**节 管理与管理学
第二节 管理者
第三节 管理与环境
第九章 计划
**节 计划工作的概述
第二节 计划工作的类型及表现形式
第三节 计划工作的程序
第四节 战略计划
第十章 组织
**节 组织概述
第二节 组织设计的原则和影响因素
第三节 组织结构部门化
第四节 组织结构层级化
第十一章 领导
**节 领导概述
第二节 人性理论
第三节 领导理论
第十二章 控制
**节 控制的含义
第二节 控制的类型
第三节 控制的过程
第四节 控制的方法
第五节 有效控制的实施
附表 复利系数表
参考文献
**篇 经济学
**章 微观经济学基础
**节 经济学概述
第二节 供求关系与需求弹性理论
第三节 消费者行为理论
第四节 厂商均衡理论
第五节 市场均衡理论
习题
第二章 宏观经济学基础
**节 宏观经济学的基本概念
第二节 国民收入决定理论
第三节 失业与通货膨胀
第四节 宏观经济政策
习题
第二篇 技术经济学
第三章 技术经济学基础
**节 技术经济学研究对象
第二节 现金流量的构成
第三节 资金的时间价值
第四节 资金的等值计算
第五节 支付期与计息期不一致的资金等值的计算
习题
第四章 技术经济评价指标
**节 技术经济评价指标
第二节 静态评价指标
第三节 动态评价指标
习题
第五章 投资项目评价方法
**节 互诉方案的选择方法
第二节 独立方案的选择方法
第三节 混合方案的选择方法
习题
第六章 不确定性分析
**节 盈亏平衡分析
第二节 敏感性分析
第三节 概率分析
习题
第七章 设备更新的经济分析
**节 设备的磨损及寿命
第二节 设备大修理的经济分析
第三节 设备更新的经济分析
第四节 设备租赁的经济分析
习题
第三篇 管理学
第八章 管理概述
**节 管理与管理学
第二节 管理者
第三节 管理与环境
第九章 计划
**节 计划工作的概述
第二节 计划工作的类型及表现形式
第三节 计划工作的程序
第四节 战略计划
第十章 组织
**节 组织概述
第二节 组织设计的原则和影响因素
第三节 组织结构部门化
第四节 组织结构层级化
第十一章 领导
**节 领导概述
第二节 人性理论
第三节 领导理论
第十二章 控制
**节 控制的含义
第二节 控制的类型
第三节 控制的过程
第四节 控制的方法
第五节 有效控制的实施
附表 复利系数表
参考文献
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