2011年-中国大学生就业报告-就业蓝皮书-2011版

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作者：暂无

出版社：社会科学文献出版社

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分类：管理 > 一般管理学 > 人力资源/行政管理

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图文详情

ISBN：9787509723753
装帧：暂无
册数：暂无
重量：暂无
开本：16开
页数：暂无
出版时间：2011-05-01
条形码：9787509723753 ; 978-7-5097-2375-3

本书特色

本书是在麦可思人力资源信息管理咨询公司“中国2009届大学毕业生求职与工作能力调查”数据的基础上，由麦可思公司与西南财经大学共同完成的2010年度大学毕业生就业暨重点产业人才分析报告。从大学生就业水平、薪资、工作能力、求职等各个方面，分析了2010年大学毕业生在就业流向、就业与收入、工作能力、自主创业、读研与留学、高考志愿填报和大学毕业生的满意度分析等方面的状况，并提出了相应的对策建议。其数据对社会各界都有重要的参考价值，特别是在当今就业难、毕业生多的现实面前，本书具有相当的参考价值和借鉴意义。

内容简介

大学生就业状况既反映了大学生培养满足社会需求的状况，也反映了大学生培养质量。《2011年中国大学生就业报告》是自2009年以来的第三本就业蓝皮书。本年度报告共分为三个子报告：“应届大学毕业生就业报告”、“大学毕业生中期职业发展报告”和 “高等教育人口流动分析”。本报告通过对毕业生的就业数量、就业质量、就业流向、能力与知识的满足程度、为读研所做的本科学术准备的分析，来反映社会需求与就业质量。
“应届大学毕业生就业报告”是本书*重要的部分，是对全国层面的应届大学毕业生的社会需求与就业质量的分析。就业率、薪资、专业对口率、职业吻合度、毕业半年内离职率、毕业生满意度是主要的分析指标。其中，职业吻合度是新增分析指标，反映就业的应届大学毕业生是否认为目前所从事的职业符合自己的期待，是反映大学毕业生就业质量的指标之一。重要的就业指标与满意度指标都有跨年度的趋势分析。
“大学毕业生三年后职业发展报告”是本书的一个亮点，报告基于对2007届大学毕业生的半年后和三年后两次跟踪调查而得。这有助于我们发现毕业生的职业转换、就业的稳定性、晋升、能力要求、培训、自主创业的变化。

总报告
技术报告001
一调查背景介绍001
二研究概况005
主要结论   014
分报告一   应届大学毕业生就业报告
**章   毕业去向041
一总体毕业去向分布 043
二各类型院校毕业生毕业去向分布 044
三就业地的分布 047
四就业城市类型049
第二章就业数量 050
一总体就业率 052
二专业分析055
三职业分析065

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